Empregada Doméstica

Tendo em vista as particularidades existentes na lei dos empregados domésticos, a assessoria contábil é uma ótima ferramenta para os empregadores na gestão do eSocial Doméstico. A contratação desse serviço trará várias vantagens e facilidades para o patrão, que poderá ficar tranquilo em relação a estes aspectos legais.

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O que fazemos:

  • A gestão de folha de pagamento de doméstico, é um serviço especializado na rotina trabalhista.
  • Dentre as atribuições estão a admissão, controle e emissão de férias, Gestão do eSocial, folha de pagamento, controle de ponto e o suporte personalizado e especializado, de acordo com a legislação vigente.

Lei dos empregados domésticos

  • Primeiramente, vale classificar o empregado doméstico: é aquele que trabalha para uma pessoa ou família, é assalariado e trabalha de forma contínua — não esporadicamente — por mais de dois dias da semana.
  • Para ser classificado como doméstico, o empregado deve trabalhar na residência do empregador, não englobando estabelecimentos comerciais.
  • As regras trabalhistas dos empregados domésticos estão dispostas na Lei Complementar n.º 150 de 2015, e diferem das que estão descritas na CLT, que valem para os outros trabalhadores.
  • Por este motivo, é importante ter uma assessoria contábil especializada no assunto, que saberá exatamente como manejar os valores para os empregados dentro da lei específica.

Assessoria contábil para auxiliar com a lei

  • A gestão correta do eSocial Doméstico, desde a contratação, cálculos mensais, e eventualmente uma demissão, envolvem diversos aspectos legais, que são extremamente complexos para a maioria dos empregadores domésticos.
  • A contratação de uma assessoria contábil é essencial para auxiliar o empregador na gestão da empregada doméstica.

Abaixo listaremos algumas vantagens deste serviço.

Redução dos custos e tempo

  • Com uma assessoria contábil especializada no assunto, o contratante terá uma redução de custos, além de gastar menos tempo planejando, calculando e lançando informações nos sistemas de gestão dos empregados domésticos.
  • A equipe encarregada tem mais experiência no assunto e saberá melhor como programar os gastos e pagamentos dentro da lei, de forma a economizar o máximo possível.
  • Além disso, garantindo que tudo estará de acordo com a legislação, evitando-se multas e demandas judiciais no futuro.
  • Ainda, contando com a assessoria, é possível dedicar mais tempo a outras atividades que também precisam de atenção. O eSocial Doméstico não será mais uma preocupação para o empregador.

Auxílio no planejamento orçamentário

  • A assessoria contábil analisa aspectos tributários e auxilia na tomada de decisões.
  • Eles poderão analisar e repassar as informações em relação ao impacto financeiro da contratação do empregado doméstico em relação ao salário ou aumentos na remuneração.
  • Pode-se, também, oferecer alternativas, buscando o melhor custo-benefício ao se contratar e remunerar um empregado doméstico, demonstrando o impacto financeiro que cada alternativa causará.

Ajuda no equilíbrio financeiro

  • A assessoria contábil também ajuda a adequar os pagamentos dos empregados domésticos no orçamento do empregador, propondo os ajustes necessários em cada necessidade.
  • Para isso, ao contratar uma assessoria contábil é preciso reunir e repassar todas as informações relevantes, para que a atuação dos profissionais seja completa.
  • Fazendo isso, a assessoria poderá equilibrar as finanças e garantir que somente o essencial esteja sendo gasto.

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